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　　党的二十届四中全会擘画了“十五五”时期发展的宏伟蓝图，为金融行业高质量发展指明了前进方向。恒丰银行北京分行党委第一时间响应、高站位部署，以形式多样、内容鲜活的宣讲活动，推动全会精神在分行上下落地生根、见行见效，为落实“1476”转型发展策略、打赢“五大攻坚战”凝聚起强大精神力量。

　　领导带头，让头雁效应引领全员

　　北京分行召开2025年全行工作务虚会暨未来发展方向大讨论会议，深刻领会党的二十届四中全会精神，为分行高质量发展明确方向、绘制蓝图。召开党委理论学习中心组学习(扩大)会议，由党委书记、行长主持，班子成员及各支部书记研讨发言，将分行五年规划与总行“1443”目标、“1476”转型策略深度融合，构建引领可持续发展的行动纲领。同时，分行党委班子成员组成宣讲团，党委书记担任团长，带头深入联系网点、分管部门和基层一线，班子成员结合分管领域实际，把全会精神转化为“怎么看、怎么办、怎么干”的具体思路，累计开展面对面、互动式宣讲7场。各党支部书记同步在所在支部开展宣讲，累计开展宣讲19场，覆盖基层员工400余人次。以“头雁效应”带动全行宣讲工作全面铺开，推动全会精神学习走深走实。

　　专家领学，让理论阐释精准解渴

　　北京分行邀请中央党校、外部专家围绕“十五五”规划与党的建设、国企改革、经济思想等金融高质量发展核心议题进行授课，进一步为全行员工带来全会精神深刻解读。通过“线上+线下”的方式，三场专题辅导覆盖全行400余名员工，让理论阐释既“解渴”又“管用”，帮助党员干部员工准确把握全会精神的核心要义。

　　青年发声，让青春力量传递好声音

　　北京分行团委通过青年理论学习小组，专题开展党的二十届四中全会精神学习研讨。广大团员青年热烈交流，围绕践行“1476”转型发展策略，结合北京分行未来发展方向，立足本职岗位谈认识、谈思考、谈举措。选拔7余名青年骨干组成“青声青语”宣讲团，在分行公众号用“小故事”讲清“大道理”。同时，加强对青年宣讲骨干的培训指导，打造有活力、有特色、有影响的青年宣讲品牌，让全会精神在青年员工中入脑入心。

　　阵地赋能，让学习氛围浸润人心

　　北京分行在办公区、营业网点，充分利用文化墙、电子展示屏、多媒体资源，结合恒丰企业文化以及中国特色金融文化，宣贯全会精神。各党支部结合“三会一课”、主题党日，开展“红色观影+心得分享”“岗位建功承诺”等活动，让学习从会场延伸到现场。依托“学习强国”“知鸟”等平台，组织开展多场线上全会精神专题学习，让理论学习随时随地、入脑入心。工会围绕“三八”妇女节主题，创新推出线上“一马当先·巾帼竞答”党建知识竞赛，引导员工坚定信念跟党走。优秀统战人士代表北京分行参加总行“凝聚智慧力量，共谋发展新篇”党外人士座谈会，结合全会精神，畅谈学用成果。

　　学用结合，让宣讲成果落地见效

　　北京分行坚持学思用贯通、知信行统一，把宣讲成果转化为推动高质量发展的生动实践。围绕“十五五”规划中“金融服务实体经济”要求，支持实体经济发展，实现经济与金融共生共荣。2025年，做细做实“五篇大文章”，落地全国首单扩募型绿色定向资产支持票据等多笔首单业务；全力服务首都低碳转型与绿色发展，承销绿色及碳中和债券7只，合计金额10.5亿元；向创新型民营企业投放5亿元7年期并购贷款，专项用于支持企业进行战略性产业整合；锚定国家战略方向，破解实体企业跨境融资困境，成功落地全行首单“外保内贷”跨境备用信用证担保融资项目。同时，表彰先进、树立典型，评选“高质量发展贡献奖”优秀团队7个、先进个人19名，激励全行干部员工在“十五五”时期进一步凝聚共识、担当作为。

　　下一步，恒丰银行北京分行将持续深化党的二十届四中全会精神宣讲，以“永远在路上”的劲头推动学习贯彻走深走实，切实把全会精神转化为推动分行高质量发展的强大动力，为服务国家战略、助力首都经济发展贡献恒丰力量。